Participantenan a haya tips practico pa uzo diario
ORANJESTAD, Aruba –Dr. Horacio E. Oduber Hospital a organisa e seminario “Break the Silence” pa tur cu ta traha y ta wordo confronta cu abuso di mucha. Diferente stakeholders, manera empleadonan social, maestronan, specialista, dokternan, nursenan, tur cu ta traha y tur dia ta confronta cu abuso di mucha a atende e seminario aki. Diabierna a tuma luga diferente tayer cu por a scohe pa arende cu a duna hopi tips practico por ehempel con ta señala abuso di mucha.
Durante e tayernan, participantenan a siña y mira scenario di diferente tema cu por yuda nan mehora nan trabou diario. Durante e tayernan aki tabatin tambe escenario bibo haci door di Rode Kruis cu a brinda tremendo cooperacion na e tayernan aki, pa asina laga mira parti di bida real cu ta pasa den hopi cas. Na e tayer di psikiatra Paul a mustra con importante e stamboom ta y tambe diferente manera con pa interpreta stamboom . E workshop aki tabata uno hopi interactivo yena di pregunta.
Tambe tabatin tayer con ta trata muchanan cu a pasa of tin sospecho cu a pasa den abuso. A trata e aspectonan mes y tambe a duna diferente ehempel di diferente caso.
E participantenan awor por uza tur e puntonan atendi durante e seminario den nan practica diario.
E di dos dia e tema tabata uno mas amplio, unda a toca cada tema y cada parti di tema di abuso di mucha. E idea ta eigenlijk pa tur grupo realisa y conscientisa nan mes cu mester leynan adecua. Esaki ta pa nan por ta protegi como grupo di empleado, kendenan ta confronta dia pa dia cu abuso di mucha. Aparte di leynan, tambe mester di hendenan cu ta sigui nan educacion, cu ta sigui nan trayectonan pa asina tur por traha den un forma uniforme.
E meldcode di abuso di mucha na Aruba ta den “kinderschoenen”. Nos no ta leu, pero tin hopi entusiasmo y hopi hende cu ta dispuesto pa traha. Cu e entusiasmo y disponibilidad grandi aki nos startpunt ta solido caba”, Dr. Rafael-Croes a duna di conoce.
Ministerio di asuntonan social tin un suma disponibel pa por realisa e meldcode mas pronto posibel. Nan tin e speransa cu na e momento cu e meldcode wordo concretisa, tur departamento por haya nan base solido y asina tur stakeholder por traha cu mesun protocolnan.
Dr. Rafael-Croes kier pa tur stakeholder traha hunto y asina tur hende por mustra e nanishinan den mesun direccion na luga di traha isla riba un isla. Esaki ta pa tur por evita casonan di abuso di mucha y ora di casonan di abuso pa por señala nan trempan. E idea ta cu despues lo bay sigui cu educacion di diferente “beroepsgroepen”, pa asina tur hende traha na e manera corecto y tur hende ta riba un bon nivel tambe. Hospital ta hopi contento cu un tremendo seminario organisa cu a pone hopi persona bini hunto pa papia di un tema asina dificil pero cu na final di dia pa logra nos meta mester “break the silence” pa asina hunto nos haci un diferencia. Pabien na ful e team di Hospital, danki na tur e sprekers y alabes e participantenan cu a haci esaki posibel!